آخر تحديث: 11/02/2026
كل هيئة مشغلة منضمة إلى النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد:
- يتعين عليها التصريح للنظام الجماعي بكافة الأجور المؤداة لصالح مستخدميها الخاضعين للنظام.
- هي مدينة للنظام الجماعي بواجبات الانخراط التي يتعين عليها اقتطاعها وكذا مساهمات المشغّل، وتعتبر مسؤولة عن تأديتها.
وتندرج هذه العملية ضمن المسؤولية الحصرية للهيئة المشغلة.
تعديل، مراقبة ورفض التصريحات
كل تصريح منجز من قبل المشغل وتمت معالجته من طرف النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد، يمكنه أن يخضع لاحقًا لتسوية (تعديل أو إلغاء).
تخضع التصريحات بصفة منهجية لمراقبات متتالية (على مستوى الشكل، القبول، وانسجام الفترات مع الانخراطات).
بعد معالجة دفعة التصريحات، يتم إدماج أو تحيين وضعيات المنخرطين تلقائيًا، وتكون التصريحات الصحيحة متاحة للاطلاع ضمن خانة «الاطلاع على التصريحات».
وفي حالة الرفض، يتعين على المشغّل تصحيح الاختلالات المشار إليها في خانة «سبب الرفض» وإعادة إرسال التصريحات عبر الأداة المناسبة.
أما التصريحات المرفوضة عقب المراقبات المنجزة، فهي متاحة للاطلاع ضمن خانة «الاطلاع والتتبع».
التصريحات غير المعرّفة
تمثل التصريحات غير المعرفة، التصريحات التي يبعث بها المشغل دون رقم انخراط.
وتُمكّن وظيفة مخصّصة ضمن خدمة التصريح الإلكتروني المشغّلَ من حصر جميع التصريحات التي سبق إرسالها إلى النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد دون رقم انخراط، مع إتاحة إمكانية تحديدها ومعالجتها.
الولوج إلى الخدمات الرقمية
يضع النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد رهن إشارة الهيئات المشغلة مجموعة من الخدمات الرقمية التي تهدف إلى تسهيل عمليات انخراط المستخدمين، والتصريح، وأداء المساهمات الخاصة بهم.
ويتم الولوج إلى هذه الخدمات عبر الفضاء الإلكتروني الخاص بالمشغّلين، المتوفر على الموقع الإلكتروني: www.rcar.ma
ولهذا الغرض، يتعيّن على الهيئة المشغلة توجيه الوثائق المتعلقة بطلب الولوج إلى الخدمات الإلكترونية للنظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد (قابل للتحميل من رواق "الاستمارات" قسم «المطبوعات»)، بعد تعبئتها وتوقيعها وختمها من طرف المشغّل والمسؤول المعيَّن.
يتوجب على الهيئات المشغلة المنضمة إلى النظام الجماعي أداء واجبات الانخراط ومساهمات المشغل وذلك على أكثر تقدير خلال الشهر الموالي للدورة المعنية أي:
-
- 30 أبريل بالنسبة للدورة الاولى؛
- 31 يوليوز بالنسبة للدورة الثانية؛
- 31 أكتوبر بالنسبة للدورة الثالثة؛
- 31 يناير بالنسبة للدورة الرابعة؛
كيفية الأداء
- يمكن أداء المساهمات المستحقة لفائدة النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد، أساساً، عبر إحدى وسائل الأداء المعتمدة التالية:
-
-
1 الأداء عن طريق التحويل البنكي :
يتم التحويل إلى الحساب الجاري المفتوح لدى صندوق الإيداع والتدبير باسم النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد
-
2 الأداء عن طريق الشيك :
عن طريق شيكات بنكية أو بريدية توجه مباشرة إلى النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد ومحررة باسمه.
-
1 الأداء عن طريق التحويل البنكي :
-
E-Versement 3 :
أقر المرسوم المنشور بالجريدة الرسمية بتاريخ 19 غشت 2021، إلزامية إرفاق كل أداء يتم لفائدة النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد بالوثائق اللازمة، وذلك وفق النموذج الذي حدده النظام لهذا الغرض (المادة 30).
- وفي هذا الإطار، وضع النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد رهن إشارة المشغلين خدمة إلكترونية تحت اسم «E- versement»، وذلك عبر فضاء المشغل بالموقع الإلكترونيwww.rcar.ma ، وتمكن هذه الخدمة الرقمية من إرسال معطيات الأداءات المتعلقة بواجبات الانخراط ومساهمات المشغِّل المؤداة لفائدة النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد. حيث يتم رفض كل معطيات الأداء التي ترد خارج استعمال خدمة E-versement بشكل تلقائي. كما تظل عملية تخصيص وإسناد الأداءات رهينة بالتوصل بالمعطيات الخاصة بها والمضمنة ضمن هذه الخدمة، وتُعد عملية إسناد الأداءات عنصرًا أساسيًا وضروريًا لتسوية وضبط الوضعية المالية للمشغّل.
رفض خدمة E-Versement
تخضع خدمة E-versement للرفض في الحالات التالية :
-
- عدم تطابق المبلغ المصرح به على مستوى خدمة E-versement والمبلغ المؤدى فعليًا.
- عدم مطابقة توزيع تفاصيل الأداء للنسب التنظيمية المعتمدة من طرف النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد، كما هو مبيَّن تفصيله أدناه.
- النظام العام (RG) : واجب انخراط الأجير (COS) 6% – مساهمة المشغِّل (COP) 12%
- النظام التكميلي (RC) :واجب انخراط الأجير (COS) 3% – مساهمة المشغِّل (COP) 3%
- كون فترة تخصيص الأداء لاحقة لتاريخ الأداء الفعلي.
- إنجاز E-versement دون القيام بالأداء.
الزيادة عن التأخير
تفرض على الدفعات غير المنجزة في الآجال المقررة زيادة قدرها 6 بالمائة عن كل سنة من التأخير (الفصل 59 من الظهير الشريف 1-77-216 الصادر في 4 اكتوبر 1977).
تحتسب الزيادة عن التأخير بالنسبة للفترة الممتدة من نهاية أجل الاستحقاق القانوني إلى تاريخ الأداء الفعلي.
استرجاع المبالغ المقتطعة والمؤداة خطـأ للنظام الجماعي
يمكن استرجاع المبالغ التي تم اقتطاعها وأداؤها عن طريق الخطأ من طرف المشغّل، وذلك شريطة تقديم طلب في هذا الشأن إلى النظام الجماعي لمنح رواتب التقاعد.
ويتعين أن يتضمن طلب الاسترجاع المعطيات التالية:
-
- موضوع الاسترجاع؛
- المبلغ المطلوب استرجاعه بالأرقام والحروف؛
- المنخرط أو المنخرطين المعنيين؛
- فترة الأداء؛
- وأية معلومة أخرى من شأنها تسهيل دراسة الطلب.